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Die Coachin und Personalentwicklerin wendet sich mit der gemeinsamen Analyse von Rolle, Herausforderung und Lösungsansatz konkret an Führungskräfte und Nachwuchsmanager. Auffrischungscoachings werden angeboten.[D-70597 Stuttgart]
Durchgeführt werden Unternehmercoachings zur Eigenprüfung von Plausibilität in Handeln und Verhalten. Ziel ist die Vermittlung von Feedback und zukunftsförderlichen Alternativen. [D- 33604 Bielefeld]
Personzentrierte psychologische Beratung für Führungskräfte und Manager zur Auffrischung von Selbstvertrauen, sozialer Kompetenz und innerer Entscheidungssicherheit. Artikel und Vorträge werden veröffentlicht. [CH-5000 Aarau]
Ein Program aus Coachingleistungen und Seminaren, speziell für Führungskräfte und Business Women im Management- und Karrierecoaching, Outplacement-Coaching, Strukturierung von Führungsaufgaben, Delegationsfähigkeit und Motivationstalent werden angesprochen. [CH-8001 Zürich]
berät, trainiert und coacht Führungspersönlichkeiten im Business im Verständnis der beruflichen Rolle, bei der Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Kompromiss der eigenen und der Ziele der Gesamtorganisation sowie bei der Förderung von Selbstverantwortung und Bewusstsein. Ball berät Unternehmen bei der Einführung und Etablierung von Coaching als PE-Instrument. [D-76307 Karlsbad]
Unter Einsatz von Diferenzierungsmethoden der Transaktionsanalyse wird der individuelle Hintergrund zum Erkennen von Routinehandlungen in Stresssituationen (Scripte), Ansprüchen an sich selbst (Antreiber), Handlungsrahmen und prägenden Situationen vermittelt, um sie zu hinterfragen und bewußt zu reagieren. [D-85221 Dachau]
Das Coaching wendet sich an Spitzenführungskräfte mit funktionaler Kompetenz in nationalen und internationalen Konzernen. Ziel und Inhalt des Coachingprozesses ist die Verbesserung von Überzeugungsfähigkeit in Rolle und Funktion sowie Identifikation und Nutzung der Hidden Agenda und Netzwerke im Konzern. Mit Darstellung des Coachingprozesses, Qualitätssicherung und Preisen. [D-80687 München]
Systemisches Coaching für naturwissenschaftlich - technische Führungskräfte zur Standortbestimmung, Vorbereitung und Begleitung von Umbruchsituationen. Mit einem speziellen Programm zur Selbstaufnahme und Interpretation der Führungswahrnehmung von außen sowie Referenzen und Konditionen. [D-52078 Aachen]
Der Executive Coach begleitet und berät Führungskräfte bei der Verbesserung ihrer Kompetenzen. Ein Mini Sabbatical als konzentrierte Auszeit wird angeboten. Mit Leseprobe aus dem von Patzelt geschriebenen Buch "Mensch Manager !" und Referenzen. [D-80638 München]
Angeboten werden Coachings zur Begleitung von Führungskräften zur Prüfung des Führungsstils und Erleichterung des Transfers von erlerntem Wissen in die Routine und Umsetzung von Veränderungen. Der Umgang mit Druck und kritischen Gesprächen sowie das Erkennen von Potentialen runden das Portfolio ab. [D-74172 Neckarsulm]
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